Un contenu formation « performant » a 5 caractéristiques:

• Objectif pédagogique clair : ce en quoi ce contenu est nécessaire, utile et son intérêt pour les participants.
• Intelligibilité : le contenu doit « parler » aux participants, même s’il est complexe.
• Progressivité : l’enchaînement des informations doit permettre leur intégration cohérente.
• Interpellant : le contenu doit susciter la curiosité intellectuelle des participants.
• Comporter des mises en pratique : rendre les participants actifs et contributifs.